เดินทางไปกว่างผิงเพื่อเรียนรู้จากวิสาหกิจต้นแบบในท้องถิ่น

เดินเล่นในช่วงต้นฤดูใบไม้ร่วง และท่องเที่ยวในกวางผิง

เมื่อวันที่ 28 สิงหาคม คุณจางจาก DINSEN ได้เดินทางไปยังกวางผิงพร้อมกับนักศึกษาหลักสูตร EMBA เพื่อสัมผัสบรรยากาศสดชื่นในช่วงต้นฤดูใบไม้ร่วงและเรียนรู้ประวัติศาสตร์ของพรรคคอมมิวนิสต์จีน รวมถึงเยี่ยมชมวิสาหกิจต้นแบบในท้องถิ่นของเมืองหานตานด้วย

————————————————————————เส้นแบ่ง—————————————————————————————

ศึกษาประวัติศาสตร์พรรคคอมมิวนิสต์จีน ระลึกถึงอุดมการณ์ดั้งเดิม

การเรียนรู้ประวัติศาสตร์ของพรรค เรื่องราวสีแดงที่เกิดขึ้นในกวางผิง วีรกรรมของเหล่าผู้พลีชีพเพื่อการปฏิวัติในการปกป้องประเทศชาติ ทำให้บุคลากรที่อยู่ในที่ประชุมต่างรู้สึกสะเทือนใจอย่างยิ่ง และได้กล่าวว่าควรหวงแหนชีวิตอันมีความสุขที่ได้มาอย่างยากลำบาก นำบทเรียนที่ได้มาใช้ในการรับใช้ประชาชน โดยอาศัยตำแหน่งหน้าที่ของตน ทำงานอย่างมั่นคง เพื่อสร้างคุณูปการเชิงบวกในการส่งเสริมการฟื้นฟูประเทศชาติ

ได้ไปเยี่ยมชมบริษัท Benchmark Enterprises และสัมผัสได้ถึงวิธีการบริหารจัดการ

ต่อมา ผมได้ไปเยี่ยมชมบริษัทต้นแบบในท้องถิ่น 3 แห่ง ได้แก่ Shuangli Furniture, Luan Shoes และ Jichi New Energy

ชวงลี่เฟอร์นิเจอร์

รองเท้าลวน

จิชิ นิว เอนเนอร์จี

ด้วยความตื่นเต้นที่ได้แบกรับความรู้สึกภาคภูมิใจในภารกิจอันแรงกล้า เราได้ฟังเรื่องราวการเติบโตของทั้งสามองค์กร และไตร่ตรองถึงทิศทางที่เหมาะสมที่สุดในการบริหารจัดการองค์กรของพวกเขาเอง องค์กรทั้งสามนี้ล้วนมีแรงบันดาลใจดั้งเดิมจากความรับผิดชอบในการรับใช้ประชาชน และภารกิจในการส่งเสริมการฟื้นฟูบ้านเกิด พร้อมทั้งนำจิตวิญญาณแห่งฝีมือมาใช้ในการดำเนินงาน

หารือเกี่ยวกับแรงบันดาลใจหลังการเยี่ยมชมกับกลุ่มผู้ทรงคุณวุฒิระดับอธิการบดี และแบ่งปันความคิดเห็นและแนวคิดหลังการศึกษาดูงาน อภิปรายเชิงลึกเกี่ยวกับทฤษฎีทางวิชาการและประสบการณ์จริงในการดำเนินงานและการจัดการองค์กรกับผู้ทรงคุณวุฒิในสาขาต่างๆ และชี้แจงความรู้และวิธีการที่สำคัญของการเติบโตอย่างต่อเนื่องของมาตรฐานอุตสาหกรรมจากหลายมุมมอง ในระหว่างการเดินทางและการเรียนรู้ นักศึกษาจะแลกเปลี่ยนภูมิปัญญาซึ่งกันและกันอย่างต่อเนื่อง เสริมสร้างมิตรภาพ และสรุปประสบการณ์ เพื่อหาผลลัพธ์สำหรับการพัฒนาที่ยั่งยืนและก้าวหน้าขององค์กรของตนเอง
————————————————————————เส้นแบ่ง—————————————————————————————

สำหรับองค์กรธุรกิจ จิตวิญญาณแห่งช่างฝีมือคือวัฒนธรรมองค์กรที่ยึดมั่นในบริษัท การผลิตสินค้าคุณภาพสูง การสร้างสรรค์เทคโนโลยี การสร้างมาตรฐาน การรักษาความมุ่งมั่น ความเป็นเลิศ การบุกเบิก และนวัตกรรม นับตั้งแต่ก่อตั้ง DINSEN ก็ยึดมั่นในจิตวิญญาณแห่งช่างฝีมือในการสร้างสรรค์ผลิตภัณฑ์ด้วยเจตนารมณ์ดั้งเดิมมาโดยตลอด

ปรัชญาการบริหารของคาซูโอะ อินาโมริ กล่าวไว้เสมอว่า: ต้องมีเป้าหมายที่ชัดเจน; ยกระดับอุดมคติ; ทำงานหนัก; และปฏิบัติต่อผู้คนด้วยความจริงใจ การทัศนศึกษาครั้งนี้ทำให้เราเห็นทิศทางข้างหน้าได้อย่างชัดเจน และเขาก็มีวิธีการนำแนวคิดการบริหารไปใช้ได้อย่างเป็นรูปธรรม

————————————————————————เส้นแบ่ง—————————————————————————————

การเดินทางไปศึกษาดูงานที่ Guangping ซึ่งเป็นองค์กรต้นแบบ ทำให้เราได้เรียนรู้กฎเกณฑ์การดำเนินงานขององค์กร และตระหนักว่าการเรียนรู้อย่างต่อเนื่องในแก่นแท้ของการดำเนินงานและการจัดการนั้นเป็นแหล่งที่มาของความก้าวหน้าอย่างต่อเนื่องของ DINSEN การบริหารจัดการได้รับการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง และความสามัคคีขององค์กรได้รับการเสริมสร้างอย่างต่อเนื่อง

เป้าหมายอันแน่วแน่ของ DINSEN คือการเป็นองค์กรที่ได้รับความไว้วางใจจากลูกค้าทั่วโลก เพื่อช่วยเพิ่มผลกำไร ผลักดันอุตสาหกรรมท่อเหล็กหล่อของจีนสู่เวทีโลก เพื่อช่วยฟื้นฟูอุตสาหกรรม และบรรลุผลประโยชน์ร่วมกันระหว่างผู้ผลิตและผู้บริโภค